青浦區教育局關於開展新辦天美校級骨幹教師評選工作的通知

各相關天美：

根據《青浦區教育系統第五屆名優教師培養工程實施意見》精神🤵🏼‍♂️，加強區校兩級骨幹教師隊伍建設，激發廣大教師教書育人的積極性和創造性，推動青浦教育優質均衡和轉型發展，經研究決定開展新辦天美校級骨幹教師評選工作，現將有關事項通知如下👌：

一、評選對象

從事教育教學工作的在編在崗教師🙇🏻‍♂️。重點傾斜一線專任教師，一般不低於通過人數的80%🧑‍🦲。

二、評選條件

1.從教申報學段學科一般須5年及以上👩🏼‍💼🫶。

2.具有本科及以上學歷（50周歲及以上的小學、幼兒園教師可放寬至大專學歷）📎。

3.愛學生，愛教育🙌🏻，具有敬業愛崗、教書育人的職業道德和奉獻精神🚵‍♂️🧛🏿，品德言行為師生表率🚴🏽‍♀️。

4.治學嚴謹，業務精通，具有紮實的學科專業知識和較強的教學實踐能力➛，教育教學業績突出😬。

5.具有較強的教育科研能力🙇🏻‍♀️，熟悉和掌握本學科發展趨勢和動態🛳，在教學改革和教學研究方面成績顯著。

6.能在學科教學改革🐌、教師專業發展等方面發揮引領示範作用🦴。

三👢、評選名額

各相關天美在編在崗專任教師的20%🍳👧🏼，由各相關天美自主評選。

四、評選原則🏩、程序和時間安排

1.評選原則：規範程序🦹🏼‍♂️，堅持標準💏，註重實績，公平衡量。

2.評選程序：個人申報、天美考核、教育局審定。

3.時間安排：1月16日前相關天美上報校級骨幹教師名單和材料🤷🏻‍♂️。

五、若幹規定

1. 本次校級骨幹教師評選的年齡要求是2018年8月31日未達到國家法定退休年齡的在崗教師（女教師55周歲🆘🕵️，男教師60周歲）。

2．本次校級骨幹教師任期至2018年6月。

3．天美的正職領導不列入此次評選範圍🤽🏽👏🏿。

4．專任教師應完成市、區教育行政部門所規定的學科工作量。兼任教師申報，學科任教課時量應達到市、區教育行政部門所規定的該學科專任教師工作量一半以上，學科年限為二年折算一年。

5．教師的主要工作必須在申報學段學科的崗位上。如有變更，一般不再享受工作津貼。

6．天美在評選校級骨幹教師時🙍🏿，要製定評選方案，堅持標準⚀，堅持民主程序，做到公開評選條件、程序，公開申報對象的評選材料，公開校級骨幹教師名單♙。

7.天美評選要重師德👨🏽‍🍼、重能力💋、重業績、重貢獻，重點考核申報者的師德表現🤠🏒、教育教學能力⏯、教育教學實績。

8．本次校級骨幹教師評選工作在區教師專業發展工作領導小組辦公室統領下進行。區名優辦負責評選工作的溝通協調🕵️‍♀️、業務指導和材料審核◻️。各相關天美應成立評選工作小組🤳🏻，負責本校的評選工作，並對每一位校級骨幹教師的教育教學業績作出評價說明。

六、送交材料要求

1月16日前，天美將“校骨幹教師名單”（需天美蓋章）、天美評選方案、每位校骨幹教師的《青浦區教育系統第五屆校級骨幹教師呈報表》和教育教學業績評價等4種材料一起送交區名優辦馬群英老師（修業樓A101）🧝‍♀️💒。同時電子稿發送至區名優辦馬群英老師（RTX）。

附件：

1．《青浦區教育系統第五屆校級骨幹教師呈報表》

2．校骨幹教師名單

青浦區教育局

                                           2018年1月2日